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文昌街道:把准两个定位 再监督保执行
来源:中共桐城市纪委监委 桐城市纪检监察网   发布时间:2021-12-10 07:09    浏览:1105次  

今年以来,文昌街道纪工委紧紧围绕党史学习教育、疫情防控、经济发展、安全生产、作风效能建设、农村人居环境整治、三公经费管理等重点工作,开展专项监督检查45次,印发督查通报 22期,发现并督促整改问题87个,实现了良好的政治效果和社会效果。

明确监督工作目标定位

该街道纪工委坚决按照“监督保障执行、促进完善发展”的目标要求开展监督检查工作,做到党中央和省委、市委的重大决策部署到哪里,纪检监督就跟进到哪里。

强化监督检查,做到问题早发现、早整改。充分发挥纪检监督“探头”作用,针对某项工作总体开展较好、个别单位进度滞后的情况,纪工委立即查找问题根源、分析落后原因、寻求解决良方。

常态化疫情防控是党中央重大决策部署。7月上旬,文昌街道少数村(居)疫苗接种工作进展缓慢。该街道纪工委深入了解发现,主要症结是思想上不重视,认为疫情不严重、可以松口气。纪工委通过细致思想工作,帮助党组织主要负责同志树牢政治意识、绷紧思想之弦。这些村(居)随即采取对行动不便的老年人上门服务、车接车送等有效措施,疫苗接种工作进展迅猛,工作进度迅速从落后位次进入先进行列。

征地拆迁工作一直是“老大难”问题,政策性强、拆迁户诉求各异,处理不好就会形成重大矛盾,甚至影响社会稳定。该街道纪工委采用“嵌入式”监督模式,派人现场监督,严格要求征收工作必须公平公正公开,坚决做到文明征收、依法拆迁。目前,该街道的征收工作进展有序、有条不紊。

明确监督工作模式定位

该街道纪工委严格把握“监督的再监督”的监督模式定位,切实做好对下级党组织和职能部门的监督检查行为的“再监督”。重点监督下级党组织和业务部门是否按照法定程序和要求履行监督监管职责、是否按照上级工作部署要求落实监督监管工作、是否对履行监督监管职责中的重大问题及时研究、报告、处置等情况。

加强政治生态分析研判。该街道纪工委协助党工委每年至少进行2次政治生态分析研判,注重发现一些苗头性、倾向性问题。然后分门别类对症下药,提前预判、早做预案、及时预警。同时,按照“一人一档”建立了30名中层干部和村居干部的电子和纸质廉政档案。

压实主体责任。经常性开展政治监督谈话和监督业务培训。今年以来,该街道纪工委协助党工委组织政治监督谈话75人次,开展纪检业务培训6次。通过政治监督谈话和业务培训,压实各村(居)党组织负责人和业务部门负责人的全面从严治党第一责任人责任,让他们明确自身的监督和监管职责,掌握监督和监管工作的方式方法,提高教育管理和发现处置问题的能力。

适时介入“再监督”。对监督和监管不力的下级党组织和业务部门及时进行“再监督”“再检查”,纠正偏差。综合运用监督执纪“四种形态”,抓早抓小治“未病”。2021年,该街道纪工委运用“第一种形态”问责处理34人次,其中谈话提醒30人次、警示谈话1人、批评教育3人。“再监督”“再检查”促进了下级党组织和业务部门主体责任的落实。

该街道纪工委精准把握“监督保障执行,促进完善发展”的目标定位和“监督的再监督”的工作模式定位,与村(居)党组织和业务部门配合联动,经常性开展监督检查,有效纠治“庸懒散”“推脱滑”等作风顽疾,为政治执行力的提升提供坚强纪律保障,确保街道的各项重点工作高质量推进、高标准落实。据了解,今年以来,在强有力的政治监督保证下,该街道的各项重点工作效能均处于全市前列。