为推动全面从严治党向纵深发展，保障群众利益，黄甲镇配齐配强村级纪检委员队伍，建立“探头”互联机制，细化“监、解、宣”基本职责，充分发挥纪检委员“前哨”效应，解决基层“末梢”监督难题。

在线索上做到刨根问底不放过。黄甲镇共设立8名村级纪检委员，主要对村级重大事项、资金流向、党务村务等进行实时监督，及时收集群众反映的党员干部违法违纪问题线索，全面了解线索背后事实情况。狠抓村级“小微权力”运行，推动村干部廉洁自律，严格规范工作程序，明确“干什么、怎么干”。针对村级纪检委员上报的6条问题线索，镇纪委及时开展调查核实，严肃问责到位，立案1起，党纪处分1人。

在矛盾上做到排忧解难不退缩。借助在村生活年限长的优势，村级纪检委员对宅基地、集体分红等方面存在的矛盾纠纷积极协调，对苗头性、倾向性问题及时制止，对惠农资金发放、干部作风进行回访，了解群众满意度。帮助群众解决实际困难，协助镇纪委防范疏导突发事件，通过细致的思想工作，做到早发现、早疏导、早了结，有效地防止各类矛盾纠纷扩大，将事态消灭在萌芽状态。2018年以来，村纪检委员共排查解决矛盾纠纷18件。

在政策上做到正确引导不讹传。以会代训，每月召开村级纪检委员例会，提升村纪检委员政策知晓度和业务水平。利用“村民说事会”、“扶贫夜校”、流动小喇叭等多种形式向村民宣传党规党纪和上级政策，把握正确舆论导向，为群众答疑解惑、消除误解，营造良好的宣传氛围。依托党员活动日带领学习典型案例，警示教育党员干部廉洁奉公，增强拒腐防变的思想定力。