谋划部署,落实党风廉政建设工作。组织召开镇党风廉政建设工作会,贯彻落实党委、纪委工作部署和要求。及时研究党风廉政建设工作,全年不少于4次。制定镇纪委2019年度工作要点,明确目标要求、工作计划和具体措施。加强对干部选拔任用工作的全过程监督,防止和纠正不正之风和腐败问题。
明确责任,深化推进全面从严治党。通过细化分工、清单定责、监督履责,确保落实“两个责任”压力层层递进,切实解决好党风廉政建设和反腐败工作力度逐级递减的问题。领导班子成员、内设机构负责同志履行好“一岗双责”,定期督促检查推动,按照党风廉政建设和反腐败工作任务分工按时完成党风廉政建设牵头任务。
防微杜渐,坚持反腐倡廉常抓不懈。严格落实“约谈”制度和警示教育,及时了解掌握党员干部的思想、工作和生活情况。坚持“一月一主题”学习,开展党规党纪法律教育。发布《黄甲督查》,做到警钟长鸣,对一些苗头性、倾向性问题,早发现、早提醒、早纠正、早处理,努力把问题解决在萌芽状态。