根据市委统一部署，2022年2月25日至5月8日，市委第三巡察组对市妇联党组进行了巡察，2022年6月15日，市委巡察组向市妇联党组反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

一、组织领导

（一）强化组织领导。市妇联党组把做好巡察整改工作作为首要的政治任务,作为遵守政治纪律和政治规矩的具体实践抓紧抓好。为抓好市委巡察组反馈意见的整改落实，市妇联党组召开整改专题会议3次。召开相关部门整改推进调度工作会议1次。成立了由余丁香任组长的巡察整改落实工作领导小组，依据“谁主管、谁负责”的原则，将任务分解到各部门确保整改落实工作扎实开展。

（二）制定整改方案。市妇联党组认真研究分析巡察整改反馈意见，研究制定了市妇联党组《整改工作实施方案》,明确了整改具体内容，列出整改任务清单，提出整改具体措施，落实相关责任领导，列出完成具体时限和责任单位、责任人，建立整改台账销账制度，确保每一个具体问题切实整改落实到位。

（三）建立长效机制。市妇联党组边整改、边总结，及时总结整改工作经验，把立规矩、定制度作为抓整改落实的重要措施。结合工作实际，对现有6项制度，严格对照现行规定，重新进行了梳理、检查,其中新制订制度2项，修改制度4项。通过加强制度建设，巩固整改工作成效，做到以制度管人、管事。

二、具体问题整改落实情况

（一）贯彻落实党的路线方针政策和中央及省委、市委重大决策部署方面

1.针对理论学习不扎实的问题

一是已完善《市妇联2022年党组中心组及党员干部理论学习计划》，组织机关全体成员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届历次全会精神；二是坚持每月开展机关学习、党组中心组学习和个人自学；三是已完成党组中心组年度学习计划更新，将习近平总书记关于妇女和妇女工作的重要论述、《习近平关于注重家庭家教家风建设论述摘编》以及《中华人民共和国妇女儿童权益保护法》《中华人民共和国反家庭暴力法》等妇女儿童维权法律法规纳入其中；四是学员围绕本职工作撰写了心得体会文章，党组定期对党组成员学习笔记进行抽查，笔记完整，检查结果良好。

2.针对意识形态工作责任落实不到位的问题

一是已将宣传思想工作学习内容纳入党组中心组学习计划中去并开展了学习；二是召开市妇联巡察整改专题民主生活会，将意识形态内容纳入到民主生活会对照材料里，对照材料经相应纪检室严格把关；三是坚持党建带妇建，日常工作中党组加强对党建工作的指导，已对述职述德述廉述法报告进行严格把关，均符合要求；四是“桐城女性”微信公众号专人负责，严格落实三审制，保证更新及时。

3.履行职责有欠缺

（1）针对妇联基层组织未做到应建尽建的问题

一是已按市非公工委要求，按季度完成两新组织中的妇女组织建设，截至目前，已完成994家组建任务；二是专人负责督促进度落后镇街，给予专业指导，现各镇街进展均衡；三是作用发挥明显，目前，“美丽庭院”创建、家庭婚姻矛盾调解正有条不紊地进行着。

（2）针对维护妇女儿童权益工作存在差距的问题

一是学习相关法律法规，服务意识进一步增强；二是接待台账安排了专人负责，已规范记录；三是建立健全信访回访制度，并常态化持续下去。

（二）群众身边腐败问题和不正之风方面

4.针对项目建设管理不规范的问题

一是已完成皖财购【2021】672号关于印发《安徽省政府集中采购目录及标准（2022年版）》和《中华人民共和国审计法》等文件学习，对机关工程类项目业务清楚，严格执行相关制度；二是已按要求完成妇联办公楼装饰改造项目审计工作，并出具了审计报告。

5.针对固定资产未入账的问题

一是对财务人员进行了谈话提醒；二是已组织财务经办人员开展《会计法》学习，业务人员业务水平得到了提高；三是已将办公用品纳入“固定资产”会计科目。

6.对下属单位项目建设、财务工作指导不力监管不严

（1）针对小额项目建设管理不规范的问题

一是河东幼儿园制定了《河东幼儿园建设项目管理制度》，明确了立项审批、概算预算、招投标（含货物采购）、工程变更、资金控制、验收决算的项目程序；二是河东幼儿园组织相关人员学习了该管理制度，进一步提高了思想认识和业务能力；三是督促河东幼儿园就巡察反馈问题进行整改，并由纪检组保持每年最少一次的项目建设管理专项检查督查。

（2）针对“三个不直接分管”制度执行不严格的问题

一是建立健全《河东幼儿园“三个不直接分管”制度》；二是安排副园长负责财务审批。

（三）基层党组织领导班子和干部队伍建设方面

7. 针对“三重一大”制度执行不规范的问题

一是组织党组成员集中学习“三重一大”集体决策制度；二是对今年以来“三重一大”事项进行排查，均按制度要求落实上会等相关程序；三是安排专人负责党组会议记录，保证会议讨论过程和结果在记录上的完整性，并坚持每月至少召开一次党组会。

8.针对“三会一课”制度落实不严格的问题

一是已组织机关党务人员学习“三会一课”制度，进一步提高了思想认识；二是经核实，6月26日的支委会时间是记录人员笔误写成了6月27日；三是举一反三，经自查，从去年12月份以来没有此类问题。

9.针对组织生活会开展不严肃的问题

一是已组织党员学习了《中国共产党章程》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等，党员思想意识得到进一步提高；二是完善了《市妇联党支部组织生活会制度》，严格执行“三会一课”制度和党员活动日制度，坚持并执行好领导干部双重组织生活制度；三是已安排专人严格做好了各类会议记录。

10.针对民主评议党员程序不规范的问题

一是组织党员学习了《市妇联党支部民主评议党员制度》，规范民主评议党员工作流程，严格按照民主评议党员工作程序，落实奖惩机制，合理运用评议结果，对优秀党员进行表彰。二是引以为戒，举一反三，做好接下来年度的民主评议准备工作。

11.针对党风廉政建设工作存在薄弱环节的问题

一是强化责任意识，严格落实班子成员“一岗双责”，做好了述职述德述廉述法报告把关；二是召开党组会议专题研究部署党风廉政建设工作；三是开展了廉政风险点排查，排查了5个廉政风险点，制定9条针对性措施；三是对谈话内容雷同问题进行核实，系工作人员提供材料错误；四是规范化开展常态化谈心谈话4人，进行廉政教育；四是派驻纪检组加强对妇联党风廉政建设工作日常监督，完善监督台账和相关记录，2022年，纪检组对妇联日常监督11次，监督台账记录完整。

12.针对发文管理不规范的问题

一是已制印中共桐城市妇女联合会党组公文版头文件；二是已完成办公室人员收发文管理培训。

三、深化巡察整改成效，建立长效机制

一是抓牢抓严，推进全面从严治党。自觉接受党对妇联工作的绝对领导，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，全面落实新时代党的建设总要求，真正担负巡察整改和管党治党主体责任,认真履行好第一责任人责任和“一岗双责”，不断推动全面从严治党。整改问题的同时，坚持用制度管权、管人、管事、管物，促进各项工作更加规范，用行动巩固和扩大巡察工作成果。

二是抓细抓实，继续抓好整改工作。在完成基本整改任务的基础上，要全面盘点整改问题，更加细致完善整改措施，坚定落实整改责任，发现新的问题要坚持立查立改、即知即改，能够当下改的抓紧整改到位，一时解决不了的明确阶段目标，持续用力整改坚持统筹推进、一体整改，不断完善体制机制，确保整改实际成效。

三是抓稳抓久，更加着力建章立制。坚持目标导向，提供整改进一步促提升、强巩固，深入剖析问题，找准问题根源，举一反三，及时把巡察整改中行之有效的经验做法上升为制度安排，逐步形成常态化、长效化的工作体系和运行机制，以制度抓整改促落实，努力营造干事创业良好环境，促进妇联工作迈上新台阶。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话0556-5631771;

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                                                                                                                           中共桐城市妇女联合会党组

                                                                                                                                   2022年12月29日